近日，安徽建工集團控股有限公司三屆二次職工代表大會暨2025年工作會議和安徽建工三建集團有限公司十三屆一次職代會暨2025年工作會議勝利召開。會后，建工三建所屬各單位迅速掀起學習宣貫熱潮，確保兩級職代會精神傳達到每一位職工，進一步統(tǒng)一思想、凝心聚力，推動公司高質(zhì)量發(fā)展，為集團轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展、大發(fā)展貢獻力量。

近日，五分公司組織召開會議傳達學習集團及公司兩級職代會精神。會議要求，一是在“五個持續(xù)發(fā)力”上狠下功夫，找準方向、真抓實干、腳踏實地，在市場開拓上“布局”、在項目管理上“拔高”、在科室治理上“加強”、在風險意識上“提高”、在人才綜合上“賦能”；二是凝聚共識、壓實責任，全體職工要強化“我要改變”的主動意識，勇于打破常規(guī)，跳出舒適圈，樹牢全員經(jīng)營思想，主動作為；三是發(fā)揚“釘釘子”精神，細化落實全年目標，層層壓實責任，敢想敢為、善作善成，奮力推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

近日，七分公司召開專題會議傳達學習集團及公司兩級職代會精神。會議強調(diào)，分公司班子和職工代表要第一時間深入施工一線，宣傳貫徹兩級職代會精神，迅速掀起學習熱潮，全體員工要緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，堅持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先的原則，持續(xù)在“五個持續(xù)發(fā)力”上下功夫，不斷提升項目管理水平和施工能力，以更加飽滿的熱情和更加務實的作風，投身到各項工作中去，為實現(xiàn)公司全年目標任務貢獻力量。

近日，九分公司組織召開專題學習會議，深入學習集團及公司兩級職代會精神。會議結(jié)合公司戰(zhàn)略部署和企業(yè)改革發(fā)展實際，系統(tǒng)謀劃分公司年度重點工作。會議要求，全體干部職工要深刻領會“五個持續(xù)發(fā)力”的核心要義，圍繞年度重點任務，主動識變應變、攻堅克難，以更實舉措提升發(fā)展質(zhì)效，確保目標任務圓滿完成，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

近日，留守處組織召開兩級職代會精神宣貫學習會。會議要求，要抓好兩級職代會精神的學習貫徹落實，把會議精神作為全面開展好2025年各項工作的重要指引，黨員干部要將思想和行動切實統(tǒng)一到會議精神上來，以問題為導向，落實“五個持續(xù)發(fā)力”工作部署，緊抓改革發(fā)展機遇，積極自我革新，在深學細悟上走在前，在推動落實上見成效，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。